Tendencias actuales de la IA en la contratación en 2025
El siguiente informe ofrece un análisis en profundidad de las tendencias actuales en IA para la contratación, sintetizando datos desde finales de 2024 hasta 2025.
Explora las funcionalidades de Talent AI:
Importación de documentos
Talent AI importa y entiende todo tipo de documentos no estructurados en la contratación: CV, certificados, referencias laborales, etc. Nuestro motor de IA entiende toda la información, la clasifica y la almacena en un formato estructurado para poder utilizarla posteriormente o exportarla fácilmente a Excel o JSON.
Búsqueda semántica
Talent AI ofrece una base de datos de talentos impulsada por IA. Encuentre fácilmente los candidatos adecuados con nuestra tecnología de búsqueda semántica, que reconoce sinónimos, habilidades relacionadas y terminología específica de la industria.
Evaluación del talento
Talent AI analiza el CV de los candidatos y extrae la información clave (años de experiencia, sectores, habilidades, etc.) para que tengas la información más importante fácilmente a mano y no tengas que abrir el CV.
Evaluación de solicitudes
Los candidatos a un puesto de trabajo son evaluados por Talent AI en función de sus habilidades, formación, experiencia y sin prejuicios. Se proporciona un análisis detallado y una puntuación para cada una de estas categorías. La puntuación final se calculará a partir de estas categorías, Puedes definir el peso para cada categoría.
Generación de cuestionarios
¿Quieres poner a prueba a tus candidatos en una habilidad determinada? Talent AI genera automáticamente pruebas de aptitudes en línea para cualquier aptitud que necesites. Puedes enviar un enlace a tus candidatos, para que puedan responder a estas preguntas en línea. (no es posible hacer trampas)
Notificación automática de candidatos
Envía correos electrónicos a tus candidatos con nuestras plantillas de correo electrónico listas para usar (y totalmente personalizables). Puedes utilizar estas plantillas para enviar correos electrónicos personalizados a tus candidatos.
Preguntas para la entrevista
Talent AI te ayuda prepararte para la entrevista con tu candidato. Separado por 12 categorías, Talent AI genera automáticamente preguntas que podrías hacerle en la entrevista. Estas preguntas están basadas en el CV del candidato y en el puesto de trabajo
Integración con LinkedIn
Talent AI descarga los candidatos de tus ofertas de empleo directamente de LinkedIn, importa los CV y los analiza.
Integración con SAP
Talent AI descarga los candidatos de tus ofertas de empleo directamente de SAP SuccessFactors, importa los CV y los analiza.
Integración con otro software
Talent AI ofrece una API que puede utilizarse para integrar Talent AI con cualquier otro software (ATS, CRM, ERP, etc.)
Lo que dicen nuestros clientes
"Talent AI ha transformado nuestro proceso de reclutamiento. La selección de candidatos impulsada por IA nos ha ahorrado innumerables horas y nos ha ayudado a encontrar mejores coincidencias más rápido."
Antoni Anglada
Director Marketing, Social You
"Talent AI acelera nuestro proceso de reclutamiento por un factor de 10. La integración con LinkedIn es sencilla y la IA nos ahorra revisar solicitudes no aptas para el puesto."
Roman Martin
Director General, Interbel
"Lo que más me impresionó fue la rapidez con la que pudimos evaluar grandes cantidades de solicitudes manteniendo altos estándares de calidad. Hemos ahorrado meses de trabajo."
Natalia Sánchez
Directora de Selección, Hospital del Mar Barcelona
Preguntas frecuentes
Talent AI es una plataforma de reclutamiento impulsada por inteligencia artificial que automatiza y optimiza todo el proceso de selección de candidatos. Desde la importación de CVs hasta la evaluación de candidatos y la generación de preguntas de entrevista.
Talent AI analiza automáticamente los CVs y extrae información clave como experiencia, habilidades y formación. Luego compara cada candidato con los requisitos del puesto y proporciona una puntuación detallada basada en criterios personalizables.
Sí, Talent AI ofrece una API completa que permite la integración con cualquier sistema ATS, CRM o ERP. También tenemos integraciones nativas con LinkedIn y SAP SuccessFactors.
Talent AI soporta múltiples idiomas para el análisis de documentos y puede procesar CVs en español, inglés, alemán, francés, italiano y muchos más. La interfaz está disponible en español, inglés y alemán.
Los créditos se utilizan para funciones impulsadas por IA como importación de CVs, evaluación de candidatos y generación de cuestionarios. Cada plan mensual incluye un número específico de créditos. Los créditos no utilizados se transfieren al siguiente mes.
Sí, ofrecemos un período de prueba gratuito de 30 días con acceso completo a todas las funciones. No se requiere tarjeta de crédito para comenzar.
Precios
Puedes usar Talent AI gratis durante 30 días. Después del periodo de prueba, debes suscribirte a uno de los siguientes planes.
Todos los planes incluyen estas funciones gratuitas, que se pueden usar ilimitadamente:
- Gestiona empleos y candidatos ilimitados
- Tu página de empleo personalizada donde los candidatos pueden postularse
- Importa candidatos de LinkedIn y SAP
- Página de cuestionarios personalizada para candidatos
- Notificaciones automáticas por correo electrónico a los candidatos
- Base de datos de talentos
Planes
Elige un plan para disfrutar de todas las funciones basadas en créditos. Puedes comprar créditos adicionales en cualquier momento.
Starter
50 € / mes
- 1.000 créditos/mes
- Evaluar hasta 50 solicitudes de empleo
- o analizar hasta 100 documentos
- Soporte estándar
Advanced
99 € / mes
- 2000 créditos /mes
- Evalúa hasta 100 solicitudes de empleo
- o analiza hasta 200 documentos
- Anonimiza CV para tus clientes
- Búsqueda semántica
- Soporte estándar
Professional
149 € / mes
- 3000 créditos /mes
- Evalúa hasta 150 solicitudes de empleo
- o analiza hasta 300 documentos
- Anonimiza CV para tus clientes
- Búsqueda semántica
- Portal de talento con tu marca
- Soporte prioritario
Puedes usar Talent AI gratis durante el periodo de prueba de 30 días. Después del periodo de prueba, se requiere un plan de compra de al menos 1000 créditos al mes. Credits no usados al final del mes se guardan para el siguiente mes, es decir, no se pierden.
El uso de la API solo requiere una cuenta con crédito positivo, pero no un plan de compra.
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